Муниципальный опорный центр дополнительного образования детей (МОЦ)


МОЦ Горноуральского городского округа

01.09.2021

В Горноуральском городском округе  27  организаций, подведомственных Управлению образования администрации Горноуральского городского округа, имеют лицензию на оказание услуг дополнительного образования:

 - 2  организации дополнительного образования;

 -13 общеобразовательная организация;

- 12 дошкольных образовательных организации;

Организации реализуют 233дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ по 6 направленностям. По количеству программ лидирует художественная  направленность. На втором месте техническая  направленность.

Приказом начальника Управления образования администрации Горноуральского городского округа № 283 от 05.12.2019 Муниципальному бюджетному учреждению дополнительного образования «Районный дом детского творчества» п. Черноисточинск присвоен статус Муниципального опорного центра.

Муниципальный опорный центр строит свою деятельность в соответствии с Планом мероприятий по организации деятельности МОЦ, утвержденным 25.12.2022, Дорожной картой по основным показателям муниципальной целевой программы развития дополнительного образования детей Горноуральского городского округа.

Основные направления деятельности МОЦ: Хочу такой сайт

1. Информационное сопровождение внедрения Целевой модели развития системы дополнительного образования детей Горноуральского городского округа.

2. Организационно-методическое и консультационное сопровождение организаций, осуществляющих образовательную деятельность по дополнительным общеобразовательным общеразвивающим программам: - при включении данных в АИС «Навигатор дополнительного образования детей».

3. Мероприятия по внедрению и распространению системы персонифицированного финансирования дополнительного образования: - информационно-разъяснительная компания по внедрению ПФДО.

4. Формирование системы сопровождения развития и совершенствования профессионального мастерства педагогических кадров сферы дополнительного образования. Обучение сотрудников на курсах повышения квалификации.

Перспективы развития:

1. Повышение охвата детей дополнительным образованием в рамках внедрения социального заказа.

2. Развитие сетевого взаимодействия. Разработка и реализация программ в сетевой форме.

3. Разработка модели обеспечения доступности дополнительного образования через сетевое взаимодействие для мотивированных обучающихся.

4. Повышение охвата детей с ОВЗ, находящихся в трудной жизненной ситуации (сетевое взаимодействие с общеобразовательными организациями). 

Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».